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RECRUITING SITE
社員インタビュー
キャリア採用支援事業部
採用クリエイティブ
はまま つ
無謀な挑戦の先に見つけた、
みんなの幸せと私の夢。
入社のきっかけは、
「人の想いを言葉にする仕事」がしたかったから。
もともと、文章を書くことや、人の話を聞くことが好きでした。
ただきれいな言葉を並べるのではなく、
誰かの想いや、その人らしさをすくい上げて、
読み手に伝わる形にする仕事がしたいと思っていました。
そんなときに出会ったのが、カケハシスカ イの採用クリエイティブの仕事です。
採用サイト、求人原稿、会社案内、採用ピッチ資料。
制作するものはさまざまですが、共通しているのは、
企業の魅力を見つけ、求職者に届く表現へ変えていくこと。
採用は、企業にとっても、求職者にとっても大きな転機です。
その大切な出会いに、言葉や企画の力で関われることに魅力を感じました。
取材で見つけるのは、
会社の中に眠っている“らしさ”。
採用クリエイティブの仕事では、経営者や人事担当者、現場で働く社員の方々に取材をする機会が多くあります。
そこで大切にしているのは、
最初から答えを決めつけないことです。
「この会社の魅力は何ですか？」と聞いても、
すぐに分かりやすい答えが返ってくるとは限りません。
むしろ、働いている本人たちにとっては当たり前すぎて、
魅力だと気づいていないこともたくさんあります。
何気ないエピソード。
仕事中に大切にしている判断基準。
お客様との関わり方。
社員同士の距離感。
入社してから成長したこと。
そうした話の中に、その会社らしさが隠れています。
私たちは、取材を通じてそれを見つけ、
採用コピーやコンテンツ、サイト構成に落とし込んでいきます。
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